MiBACT 寻求合作者......具有 15 年的专业经验（或教师）。

文化遗产和活动部正在为监管机构寻找外部合作者（考古学家、建筑师、现场技术助理、工程师、艺术史学家、技术会计师）......需要有15 年的工作经验。该单项遴选公告于几小时前发布，将于 1 月 25 日到期，但已经在业内人士中引起了热议，原因就在于这一并不灵活的准入门槛。

当然，这是一份需要技能的工作：公告称，合作者需要 “支持监管机构的活动，以确保其在各自主管领域内履行保护和弘扬文化遗产的职能”。为了参加遴选，雇员必须在每个专业人物所列出的部门和领域拥有数年的工作经验。事实上，对于需要大学学位的职位（考古学家、建筑师、工程师和艺术史学家）而言，这 种多年工作经验为 15 年，而对于工地助理和会计技术人员而言，则降至 8 年。此外，对于所有需要至少 15 年工作经验的职位，还要求至少有 3 年与公共行政部门合作的工作经验。对于考古学家和艺术史学家来说，所需的经验涉及文献、编目、专业知识、评估、估价、博物馆估价、举办展览和开展教育活动等活动，而对于建筑师来说，则涉及行政程序知识、公共或私人建筑工地的协调、起草安全计划等。另外，如果候选人拥有博士学位，则工作经验要求可降至十年（其中两年为公共机构的合作者）。

矛盾的是，如果候选人是相关学科（考古学和历史艺术学科）的大学教授，则不需要工作经验（考古学家和艺术史学家的情况）。许多人不禁要问，大学讲师往往没有 “该领域 ”的工作经验，为什么在专业经验方面却可以有如此大的折扣？

基层民众的主要指责是，这是一个排斥年轻人的选拔过程：考虑到如果一个人赶上了 所有的考试，通常在 24-25 岁时就可以完成一个学位周期（在此基础上再增加三年的博士学 位），除非在特殊情况下，否则 39 岁以下的任何人都不能获得通知。例如，意大利最重要的考古遗址之一Paestum 考古公园的现任园长在被任命为园长时（34 岁）就不能参加类似的选拔，因为他五年前才完成博士学位，还没有十年的专业经验。

必须指出的是，薪酬并不低：需要大学学位的人物的薪酬为 32 000 欧元，技术人物的薪酬为 25 000 欧元，任期为一年。报酬将在合作者报告所开展的活动后支付，经办公室主任或其授权的其他官员核实后，在专业人员出示发票后支付，因此专业人员必须有增值税号。将被委以单一程序管理任务的合作者每年可获得 8 000 欧元的额外报酬。此外，该通知是集中向意大利所有监管局发布的，因此监管局必须从具有长期经验的人员和大学教授中选择合作者。

总之，虽然通知才发布几个小时，但基层民众，尤其是年轻人的意见已经非常明确。Mi Riconosci 协会提出了严厉批评：“我们已经对 8 月份的法令提出了质疑，因为该法令决定提供合作任务的淋浴，而不是通过竞争和招聘，从而实施了一项缺乏前瞻性和计划性的措施，”活动家兼考古学家弗拉维奥-D-乌策里解释道。“最近通知的要求更进一步。六个月的合作期不是用来让最有能力的人不分年龄参加工作，让更多的人有收入，同时为各部委注入新生力量，而是强加了完全武断的标准。这些要求断绝了整整两三代专业人员担任公职的可能性”。这就是该协会要求撤销通知的原因。

图片：MiBACT 总部

MiBACT 寻求合作者......具有 15 年的专业经验（或教师）。

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