你还认得我吗？我是一名文化遗产专业人员，该组织一直致力于改善文化工作者的工作条件，并已开始对文化部门的性别歧视问题进行挑战性研究。该小组强调，这些故事和日常经历揭示了一个真实的问题，即文化工作者的不稳定和权利被剥夺是女性专业人员感受最深的问题。"Mi riconosci 声称，"在我们这个行业的工作世界里，不稳定使人们受到一种勒索机制的影响，很难反对不公正，类似的工作关系为性别歧视提供了肥沃的土壤，使女性实习生和不稳定的妇女处于弱势地位。甚至在更早的培训阶段，往往会出现教学人员（通常以男性为主）利用性别优势滥用权力的情况。
因此，有必要收集数据，以了解问题的真实程度。因此，Mi riconoscire发起了一项问卷调查，目的是收集有用的信息，以便就文化工作中的性别问题展开讨论。收集和分析的结果将公之于众。该问卷向所有人开放，无论男女，均可通过此链接填写。
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