Das Ministerium für Kultur beschleunigt die Verstärkung seines Personals mit einem Einstellungsplan, der bis Ende 2025 mehr als 2.700 neue Mitarbeiter vorsieht. Die Neueinstellungen wurden auf der Grundlage eines vom Minister für öffentliche Verwaltung, Paolo Zangrillo, im Einvernehmen mit dem Minister für Wirtschaft und Finanzen, Giancarlo Giorgetti, angenommenen dpcm genehmigt. Das dpcm wird derzeit von der Mef geprüft und genehmigt die Einstellung und dauerhafte Beschäftigung von 9.300 Mitarbeitern für 33 Verwaltungen mit Gesamtkosten von ca. 300 Millionen Euro.
Für die MiC wird das Programm auf zwei Ebenen entwickelt. Zum einen ist eine unmittelbare Ausweitung mit der Aufnahme von 550 neuen Einheiten geplant , die sich auf 300 Assistenten und 250 Beamte verteilen. Diese ersten Einstellungen werden es ermöglichen, den dringendsten Bedarf der Verwaltung zu decken, die vorhandenen Kompetenzen zu verstärken und eine ständige Präsenz in den wichtigsten kulturellen Einrichtungen zu gewährleisten. Parallel dazu hat das Ministerium einen weiteren Verstärkungsplan angekündigt, der zur dauerhaften Einstellung von 2.200 zusätzlichen Mitarbeitern führen wird . Für diese Stellen wird bis zum Herbst 2025 ein nationaler Aufruf zur Einreichung von Bewerbungen veröffentlicht, der eine der bedeutendsten Stellenbesetzungen im Kultursektor in den letzten Jahren sein wird.
Die Aufforderung zur Einreichung von Bewerbungen wird die geforderten Profile detailliert beschreiben, wobei eine Aufschlüsselung vorgenommen werden soll, um den operativen Bedarf des Ministeriums gezielt zu decken. Für die Kategorie der Assistenten sind 1.800 Einstellungen vorgesehen: 1.500 von ihnen werden mit Aufsichtstätigkeiten betraut, während 300 in technischen Funktionen zur Unterstützung der Verwaltung und Erhaltung von Einrichtungen eingesetzt werden. Auf der Seite der Beamten hingegen werden 400 Stellen ausgeschrieben, davon 300 für Bibliothekare und 100 für Architekten, die für den Schutz des bibliothekarischen Erbes und die Gestaltung und Pflege der architektonischen Räume von zentraler Bedeutung sind.
Die Auswahl der Profile spiegelt die konkreten Bedürfnisse des italienischen Kultursystems wider. Die Bibliothekare haben die Aufgabe, das Netz der staatlichen Bibliotheken auszubauen, die häufig im Mittelpunkt von Innovationsprozessen im Zusammenhang mit der Digitalisierung und Aufwertung von Sammlungen stehen. Die Architekten hingegen werden aufgefordert, sich mit historischen Gebäuden und Museumsstrukturen zu befassen, um Restaurierungs- und Anpassungsprojekte zu gewährleisten, die den Schutzkriterien entsprechen und gleichzeitig den heutigen Anforderungen an Zugänglichkeit und Nachhaltigkeit gerecht werden.
Die zu erwartenden Auswirkungen sollten nicht nur den administrativen Aspekt betreffen, sondern auch die Qualität der öffentlichen Nutzung. Mit mehr engagiertem Sicherheitspersonal werden Museen und archäologische Stätten in der Lage sein, den Besuchern ein sichereres und geordneteres Erlebnis zu bieten. Der Beitrag von Bibliothekaren und Architekten hingegen wird dazu beitragen, die vorhandenen Kompetenzen zu erweitern und die Planungs- und Innovationsfähigkeit im kulturellen Bereich zu verbessern.
Dies ist“, so die MiC, ”ein grundlegender Schritt, um die Stärkung der Kompetenzen und eine breitere Präsenz in den Kultureinrichtungen zum Nutzen der Bürger und der Gebiete zu gewährleisten".
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Kulturministerium kündigt mehr als 2 700 Einstellungen bis 2025 an: Auswahlverfahren in Kürze |
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